QUOTE | В принципе согласен, НООО применительно конкретно к компании СКФ я считаю это правильно, потому как наши русские моряки (не все конечно, но есть уникумы) любители заложить за воротник, подраться, x%& навалить на прямые обязанности. На моей практике было только два случая лишения бонуса, первый был за драку, второй за пьянство беспробудное... |
тоже согласен, но я считаю что просто за такое надо списывать согласно контракту и больше его не нанимать.
QUOTE | Cогласна, из плохих кадетов не рождаются хорошие 3 ПКМ. Если все откажутся от кадетской программы, потом и получат обратно помощников с практикой на парусниках и буксирах. В чем смысл? Где же ребятам учиться тогда? А курсанты были и остаются разными - из 10 человек всегда найдутся как балбесы, так и те, кем в последствии можно будет гордиться. |
И с вами согласен, но это с этой стороны. А если поставить себя со стороны работадателя!? И так 20 кадетов взяли в одесской аккадемии в 2010 году, зарплата у каждого 1000$ отпрактиковались они за год по 6 месяцев каждый, и того вложенно 120000$. Сколько сейчас работаетв компании? 4 человека. Потеря в год на кадетах составила 96000$, это месячная зарплата одного экипажа, или это питание одного экипажа целый год . и.т.д. Сразу хочу сказать что я с этой стороны :P :P что бы меня не записывали во враги, я за кадетов обоими руками. |